本网讯 (通讯员 黄朝江 编辑 郑振国) 4月28日，昆阳镇举办2019年村干部培训班，对涉及村社规模优化调整的553名村(社区)干部进行了集中培训，为村社规模优化调整调“后半篇”文章起好头开好局。

　　据了解，昆阳镇原辖63个村、9个居民社区，经过此次调整，减少行政村33个，现辖30个行政村、18个居民社区，撤并率52.4%。截至4月26日，该镇涉及村社调整的43个村已全部召开了村务联席会议、党员大会、村民代表大会、村民会议，村社规模优化调整方案均获得高票通过，表决参与率和赞成率分别达到了99.5%和97.4%。

　　培训围绕基层组织建设、村级民主管理、农业农村及“三资”管理、廉政教育等主题进行专题讲解，新村社干部现场还就下一步工作作了承诺。

　　“村社规模优化调整工作虽说已经完成，但我们还要做深做细‘后半篇’文章。举办此次集中培训目的就是要深化后续工作，加强全镇新村社干部队伍建设，提升农村基层组织建设水平和新村社干部队伍的整体素质，促进新村社干部在新形势下更好地服务大局、服务发展、服务群众。”昆阳镇相关负责人说，该镇将从“把堡垒建得更强、把班子选得更好、把机制理得更顺、把活动办得更多、把蓝图绘得更美”五个方面，解决深度融合怎么办的问题；从“抓住机遇大胆干、围绕中心奋力干、守牢底线小心干、同心同行合力干”四个方面解决“村社发展怎么干”的问题；从“肯吃亏、守规矩、能干事”三条标准解决“村干部怎么当”的问题。

　　“培训学习很及时、很解渴、很管用。”官岙邸村书记程自安说，此次培训内容全面接地气，讲解生动切合实际，启发了下一步开创新村新局面的工作思路，对立足三村特色旅游经济融合点，打造“浙南最美休闲乡村”思路更加明确了，强村富民的路子将越走越宽。